MW Power Engineering GmbH besteht aus einem erfahrenen motiviertem Team, welches auf mehr als 20 Jahre Branchenerfahrung zurückblicken kann. Dadurch verfügen wir über ein vertrauensvolles Verhältnis zu den Entscheidern bei namenhaften Industriepartnern und einem großen Netzwerk, von dem auch Sie profitieren können.
Unsere Motivation besteht darin, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die eine Leidenschaft für technische Herausforderungen haben, mit innovativen Unternehmen zusammen zu bringen. Besonderes Augenmerk legen wir dabei auf Ihren inneren Antrieb und Ihr Interesse für Produkte, Branchen sowie die persönliche Zukunftsplanung in Berlin/ Brandenburg.
https://mwpowerengineering.e-staffer.net/system/file/iconMB Ihre Aufgaben
Programmierung von Maschinen- und Anlagensteuerungen unter Verwendung von fertigen Softwarebausteinen, sowie Neuentwicklung von Softwaremodulen
Fehleranalyse und Ableitung von Maßnahmen zur Fehlerbehebung für einzelne Maschinen bis hin zu komplexen verketteten Systemen
Inbetriebnahme von Steuerungskomponenten und Bussystemen sowie Antrieben
Einhaltung interner Programmierstandards und Dokumentation
Betreuung der Inbetriebnahme als Programmierer beim Kunden im In- und Ausland
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossener Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)), Ingenieur oder entsprechende Berufserfahrung im Sondermaschinenbau
Fundierte Kenntnisse von SPS-Steuerungen (Simatic S7, Beckhoff, Allen-Bradley, B+R)
Erste praktische Erfahrungen in der Steuerungsprogrammierung gemäß Standard IEC 61131-3 mit einem gängigen Programmiertool wie beispielsweise CoDeSys oder den Programmiersprachen der Simatic S7
Erste Erfahrung im Umgang mit Prozesssimulations-Tools wie beispielsweise WinCC flexible
Erfahrung in der Ausarbeitung von Steuerungskonzepten
Kenntnisse in C, C++, C# und/oder Java wünschenswert
Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung aus folgenden Berufsgruppen (m/w/d): Ingenieur Automatisierungstechnik, Ingenieur Elektrotechnik, Techniker Automatisierungstechnik, Techniker Robotik, Servicetechniker.
Wir bieten Ihnen ein attraktives und übertarifliches Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten, Homeoffice-Möglichkeit, Freizeitausgleich für geleistete Überstunden und hervorragende Übernahmechancen von 95%.